Capital nominal, également appelé capital autorisé, représente les titres qui sont destinés aux actionnaires. Les entreprises qui libèrent du capital nominal aux actionnaires le font afin de générer des revenus par le biais d'actions négociées. Idéalement, les actions échangées prennent de la valeur, augmentant ainsi le capital global de l'entreprise. Bien sûr, les actions peuvent également perdre de la valeur, et comme résultat, le capital nominal est clairement destiné à protéger les autres actifs de l'entreprise.
Le capital nominal fait simplement référence au montant du capital - en actions - qu'une société est légalement autorisée à mettre à la disposition des actionnaires. Aux États-Unis, le capital nominal est généralement prévu dans la documentation légale de la société. En d'autres termes, les statuts de la société doivent indiquer un montant spécifié qui est mis de côté en tant que capital nominal. Une société n'est pas obligée de libérer le montant total du capital nominal pour l'émission, et dans de nombreux cas, la société n'en libère qu'une partie.
Le capital nominal représente une forme de revenu pour une entreprise. Une fois que la société a divisé les actions par prix, il peut les vendre à des actionnaires qui paient littéralement pour avoir le droit de détenir une action dans l'entreprise. Par exemple, supposons qu'une entreprise dispose de 500 $, 000 de capital nominal et décide d'émettre 300 $, 000 d'entre eux aux actionnaires. La société fixe le prix de l'action à 1 $ par action, et tous les 300, 000 actions sont vendues. Alors que les actions commencent à être négociées, leur valeur augmente généralement, et avec le temps, les actions pourraient se négocier à 3 $ par action. Ces 300 $, 000 valeur d'origine vaut maintenant 900 $, 000, et constitue donc une augmentation de capital pour l'entreprise.
Le capital émis représente la part du capital nominal qui a été émise aux actionnaires. Les actions émises puis libérées représentent le capital libéré du capital nominal. Dans certains cas, le capital versé et le capital émis sont égaux, bien que ce soit rare.
Dans certaines entreprises, les actions représentent une forme de placement de retraite pour les employés. Par exemple, une entreprise peut émettre un nombre déterminé d'actions pour les comptes de retraite des employés, et ces actions restent intactes jusqu'à ce que l'employé prenne sa retraite, puis les encaisse. Des actions sont également émises aux membres supérieurs de l'entreprise. Lorsque ces membres sont tenus de payer la partie des actions qu'ils ont reçues, les actions sont dites appelées. Typiquement, cela se produit lorsqu'une entreprise est en difficulté financière et doit littéralement "appeler" l'argent des actionnaires qui ont reçu les actions en compensation mais ne les ont pas nécessairement payées.
La libération de la valeur nominale d'une entreprise est destinée à fonctionner comme un revenu potentiel pour une entreprise, mais parfois il peut échouer - au détriment financier de l'entreprise. Les actions qui commencent à être négociées à un prix inférieur à leur valeur initiale signifient une perte de valeur pour l'entreprise. Revenant à l'exemple précédent, si les actions qui étaient à l'origine de 1 $ par action commencent à se négocier à 0,50 $ par action, la valeur de 300 $, 000 est passé à 150 $, 000, créant une perte en capital pour l'entreprise.
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