5 conseils à utiliser dès maintenant pour réussir votre carrière

Avant de devenir propriétaire d'une entreprise à temps plein, J'ai travaillé dans ma carrière pendant plusieurs années. Pendant ce temps, J'ai beaucoup appris sur la réussite professionnelle. Par exemple, J'ai appris à demander ce que je valais, comment négocier, comment être confiante en tant que femme dans une industrie dominée par les hommes, et bien plus.

Pour quelqu'un qui débute sa carrière, changer de carrière, à la recherche d'un nouvel emploi, ou vouloir faire mieux au travail, ces facteurs de réussite professionnelle sont pour vous. Ils vous aideront à gagner plus d'argent et à obtenir l'emploi le mieux rémunéré que vous méritez… parce que vous le valez bien.

Les 5 meilleurs conseils pour réussir sa carrière (facteurs clés de réussite professionnelle)

Découvrez ces principaux facteurs de réussite professionnelle pour vous aider à améliorer votre carrière et augmenter vos revenus !

1. Demandez toujours plus

Quand j'ai obtenu mon diplôme universitaire, J'ai obtenu mon premier emploi avec un salaire de 54 $, 000 avant taxes (après taxes, c'était environ 40 $, 000). Quand j'ai reçu cette lettre d'offre, J'étais en extase. C'était plus d'argent que je n'en avais jamais gagné de ma vie, et en ce qui me concerne, J'étais en boule. Il ne m'est pas venu à l'esprit une seule fois de demander plus d'argent ou même de demander un bonus de connexion. J'étais juste heureux d'avoir obtenu un emploi avec un bon salaire (pour moi).

Au fur et à mesure que le temps passait, une fois que j'ai commencé à travailler, J'ai appris à connaître mes collègues et je suis devenu ami avec eux. Puis un jour au déjeuner, nous avons commencé au hasard à discuter de combien nous avons gagné (oui, bien que cela soit contraire à la politique RH, on l'a fait quand même parce qu'on était cool comme ça).

Au fur et à mesure que la conversation avançait, J'ai réalisé qu'un autre collègue et moi étions les moins bien rémunérés à la table malgré notre embauche à des postes similaires. Aussi, même si nous avions tous des formations similaires.

L'impact de mon non-demande : Certains d'entre eux ont gagné des milliers de dollars de plus que moi, et certains d'entre eux ont même obtenu des bonus de connexion. La raison pour laquelle ils gagnaient plus ? Contrairement à moi, ils n'ont pas accepté la première offre qu'ils ont reçue. Au lieu, ils ont demandé plus.

Non seulement demander plus leur rapportait plus d'argent, mais cela les a également positionnés pour gagner plus en termes d'augmentations et de bonus, qui ont été donnés en pourcentage de leur salaire de base, au cours de leur carrière dans cette entreprise.

Il va sans dire, J'étais en colère... contre moi-même, bien qu'il s'agisse d'un problème salarial courant. Cependant, la leçon a été apprise et j'ai juré de ne plus jamais.

Astuce pour demander plus d'argent

Demandez toujours plus d'argent - Ne soyez pas timide ou n'ayez pas peur de demander. Demander plus d'argent est une étape critique dans la réussite professionnelle. La pire chose qui puisse arriver, c'est que tu obtiennes un non, mais au moins tu sauras que tu as essayé. Avant de commencer à chercher un emploi, faire des recherches pour déterminer combien les gens sont généralement payés en moyenne dans votre secteur, dans votre ville, et par l'entreprise pour laquelle vous postulez. Aussi, comparez également vos compétences et votre niveau d'éducation aux données disponibles.

Cela vous donnera une base de référence avec laquelle négocier. Gardez à l'esprit que pour chaque salaire moyen que vous rencontrez, il y a des gens qui sont payés au sommet de cette moyenne – et cela pourrait très bien être vous aussi.

2. Les avantages sont également à négocier

Négocier et demander plus ne s'arrête pas qu'à votre salaire. Vous pouvez également négocier vos avantages. Surtout s'il n'y a pas beaucoup de place pour négocier en termes de salaire. Bien sûr, après ma première expérience professionnelle, J'ai juré de ne jamais simplement accepter le salaire qu'on m'a donné.

J'ai décidé que non seulement je négocierais mon salaire, mais je négocierais aussi mes avantages aussi. À la fin de la journée, quel est le pire qu'ils pourraient dire? Ils pourraient dire non, et je pourrais le garder en mouvement.

Et donc dans les emplois suivants, J'ai tout négocié depuis les jours de vacances, travailler à domicile, aux vendredis d'été, au type d'ordinateur avec lequel j'ai travaillé, à mon horaire de travail, aux futurs bonus en fonction de mes performances. La meilleure partie? En fait, j'ai obtenu beaucoup de ces choses après avoir négocié. Si vous ne demandez pas, vous ne l'aurez pas !

Conseil sur la négociation des avantages

Lorsqu'il s'agit de négocier les avantages, faites vos recherches (comme vous le feriez avec les salaires) pour voir quelles personnes sont proposées dans l'entreprise en question, dans votre secteur, et même avec des concurrents. Cela vous donnera plus d'arguments lorsque vous négocierez et ne rendra pas vos demandes ridicules.

Aussi, être attentif aux politiques existantes de l'entreprise. Par exemple, si votre entreprise a une politique stricte autour d'un avantage, vous ne négligez pas leur politique lors de votre demande de négociation. Négocier votre salaire et vos avantages sociaux est essentiel à la réussite professionnelle!

3. Dépassez les attentes et rendez-vous inestimable

Une fois que vous avez mis le pied dans la porte d'un nouvel employeur, vous voulez leur montrer pourquoi ils vous ont embauché. Vous voulez également prouver pourquoi ils devraient vous récompenser avec des bonus, soulève, et promotions en dépassant les attentes. Essentiellement, votre objectif devrait être de faire de vous une ressource inestimable pour votre entreprise.

Pour chaque travail que j'ai jamais travaillé, c'était un de mes objectifs. Je suis venu au travail tous les jours, mettre mon meilleur pied en avant, a pris l'initiative, et je me suis assuré d'apprendre ce dont j'avais besoin pour exceller dans mon rôle. j'ai posé des questions, demandé et donné des commentaires, apporté mes idées et suggestions à la table, et toujours sur-livré sur chaque projet sur lequel j'ai travaillé, même quand je savais que je n'avais pas à le faire.

Même si vous n'êtes pas à l'emploi de vos rêves, il est toujours important de faire de votre mieux et d'être le meilleur de vous-même. Pourquoi? Bien, vous vous positionnerez pour l'emploi de vos rêves lorsque l'opportunité se présentera. C'est parce que vous auriez déjà développé les habitudes et la cohérence autour d'un excellent travail.

Plus, en attendant, vous vous positionnerez pour l'avancement où que vous soyez actuellement. L'un des plus importants réussite professionnelle facteurs est de dépasser les attentes!

Astuce pour dépasser les attentes

Demandez des commentaires fréquents de votre patron. Cela peut se faire par le biais d'un enregistrement mensuel formel ou informel, mais assurez-vous d'obtenir des commentaires et de savoir ce que votre patron pense de votre performance.

Quand j'étais employé à temps plein, J'ai prévu un check-in mensuel de 15 minutes avec mon patron pour discuter de mes performances. J'ai demandé s'il y avait des domaines d'amélioration sur lesquels je pourrais travailler ou des projets supplémentaires que je pourrais prendre en charge ou auxquels je pourrais contribuer.

Cette rencontre a fait prendre conscience à mon patron du sérieux avec lequel je prenais mon travail et m'a gardé en tête quand est venu le temps des primes, soulève, et promotions. En outre, mon patron a commencé à me défendre par l'intermédiaire de l'entreprise parce qu'il avait confiance en ma capacité à livrer.

4. N'arrêtez jamais d'apprendre

Ce n'est pas parce que vous êtes vraiment bon dans votre travail qu'il n'y a pas encore de place pour grandir. Et ce n'est pas parce qu'un ensemble de compétences ne s'applique pas directement à ce que vous faites aujourd'hui qu'il n'a pas de valeur.

Tout ce que j'ai appris en travaillant à temps plein m'a indirectement préparé à être mon propre patron. J'ai appris à travailler en équipe, comment développer des systèmes et des processus, gestion de projet, et bien plus. Aujourd'hui, ils s'appliquent tous d'une manière ou d'une autre à ce que je fais maintenant dans mon entreprise. Si j'avais choisi de continuer ma carrière, il se serait également appliqué aux emplois ultérieurs.

Astuce pour en savoir plus

Trouver des cours, attestations, conférences, etc., que vous pouvez exploiter pour améliorer vos compétences. Cela vous aidera à devenir meilleur dans ce que vous faites maintenant et également dans tout travail que vous occuperez à l'avenir. Développez vos compétences et démarquez-vous de la concurrence au travail !

5. Fixez-vous des objectifs professionnels pour réussir votre carrière

L'une des étapes les plus importantes de la réussite professionnelle consiste à établir des objectifs de développement professionnel. Comme toute autre chose, se fixer des objectifs est vital car cela vous aide à aspirer à de plus grandes choses. Par exemple, disons que vous êtes un caissier de banque, mais vous voulez devenir directeur d'agence. Ensuite, vous devez vous fixer comme objectif professionnel de devenir directeur d'agence avant une certaine date.

Pour ce faire, utilisez la méthode d'objectif "SMART". SMART signifie spécifique, mesurable, réalisable, pertinent, et basé sur le temps. Donc, la partie spécifique de votre objectif est de devenir directeur d'agence, et la partie basée sur le temps serait la date à laquelle vous souhaitez atteindre cet objectif par exemple dans les deux ans, etc.

Divisez votre grand objectif en objectifs plus petits. Par exemple, prenez votre grand objectif de devenir manager et divisez-le en objectifs plus petits qui sont faciles à atteindre. Par exemple, suivre des cours de leadership pour apprendre à être un bon gestionnaire.

Par ici, vous savez bien jouer le rôle avant de postuler. En outre, fixer des objectifs professionnels vous motivera à trouver un travail que vous aimez et vous évitera de rester coincé.

Facilitez la réussite professionnelle avec ces conseils

Utilisez ces facteurs de réussite professionnelle pour améliorer vos performances et gagner plus d'argent. Élargir vos compétences, fixer des objectifs, et savoir comment négocier votre salaire peut faire toute la différence pour vous aider à progresser dans votre carrière et à réussir financièrement ! Connaître sa valeur est également important.

Êtes-vous sous-payé et retenu au travail? Ensuite, apprenez à trouver un emploi mieux rémunéré avec notre cours entièrement GRATUIT et travaillez vers la réussite professionnelle !