Ces 20 meilleures startups recrutent activement

Une startup vous permet d'entrer au rez-de-chaussée d'une entreprise qui cherche à bousculer son industrie.

Ce n'est un secret pour personne que les Américains quittent leur emploi en nombre record. Certains acceptent des emplois mieux rémunérés au sein de leur industrie, tandis que d'autres déploient leurs ailes et réinventent leur carrière en créant leur propre entreprise. Selon le Groupement d'innovation économique (GIE), un record de 1,4 million de nouvelles demandes commerciales ont été déposées entre le 1er janvier et le 30 septembre de cette année (2021). La plupart de ces startups sont dans des domaines comme la vente au détail ou la fabrication, les types d'entreprises les plus susceptibles de créer des emplois.

La création de tant de nouvelles entreprises a fait réfléchir les gens de FlexJobs. Étant donné le nombre de travailleurs américains désireux de trouver des emplois à distance, pourquoi ne pas découvrir quelles startups recrutent ? Pour accomplir cette tâche, FlexJobs a recoupé sa propre base de données d'employeurs avec les meilleures startups de LinkedIn en 2021 pour trouver les 20 meilleures startups qui embauchent actuellement pour des emplois à distance.

Ici, nous décrirons brièvement ce que font chacune de ces 20 premières entreprises, depuis combien de temps ils sont en affaires, et les types d'emplois qu'ils ont occupés par le biais de FlexJobs dans le passé.

1. Gong.io

Si vous aimez l'intelligence artificielle, Gong.io peut vous convenir. Gong.io fournit une plate-forme de renseignement sur les revenus basée sur l'IA à des entreprises comme Hubspot, LinkedIn, Pinterest, et SurveyMonkey. Fondée en 2015, Gong.io a déjà cherché à pourvoir des postes à distance comme directeur du marketing numérique, gestionnaire de paie, et spécialiste de la formation des clients.

2. Brex

Fondée en 2017, Brex Inc. est une société de technologie financière qui propose un « financement tout-en-un pour chaque entreprise ». Les emplois à distance que Brex a offerts dans le passé comprennent les opérations, comptabilité, et avocat général adjoint.

3. Camée

Si vous êtes déjà allé sur les réseaux sociaux et avez entendu un ami se vanter d'une célébrité qui l'a salué le jour de son anniversaire, Cameo pourrait avoir été impliqué. Fondée en 2017, Cameo permet aux fans de réserver des salutations vidéo personnalisées de leur personne célèbre préférée. Dans le passé, Cameo a cherché à pourvoir des postes tels que directeur des ventes, représentant de la réussite des talents, et assistante de direction.

4. Rampe

Ramp est une entreprise de technologie qui travaille à la conception de la carte d'entreprise de nouvelle génération pour aider les entreprises à économiser de l'argent. Elle a été fondée il y a moins de deux ans par la même équipe qui a construit Paribus (et a ensuite vendu Paribus à Capital One). En plus des emplois technologiques comme les ingénieurs Web, Ramp est connu pour embaucher des directeurs de compte et de campagne.

5. Gitlab

Gitlab - fondé en 2011 - facilite la vie des entreprises en fournissant une plate-forme de gestion qui permet une intégration continue, accompagnement d'équipe, documentation wiki, et suivi des problèmes. Dans le passé, l'entreprise a cherché à embaucher des postes à distance comme responsable marketing produit, spécialiste du bureau des affaires, et spécialiste des communications sur le terrain.

6. Médable

Depuis 2015, la plate-forme mondiale de soins de santé Medable a proposé de nouvelles thérapies aux patients conçues pour réduire les délais des essais cliniques jusqu'à 50 %. Précédemment, l'entreprise a cherché à pourvoir des postes comme comptable de projet, concepteur visuel, et assistante de direction.

7. Éducation de guilde

Fondée en 2015, Guild est une société de gestion de l'éducation qui offre une éducation et une « amélioration des compétences » à la main-d'œuvre américaine. Dans le passé, Guild Education a offert des postes à distance aussi divers que la comptabilité technique, gestionnaire d'évènements, et coach de carrière.

8. Néerlandais

Fondée en 2017 et basée à Bend, Oregon, Dutchie se spécialise dans la mise en relation des dispensaires locaux de marijuana avec les consommateurs. Les postes antérieurs publiés via FlexJobs comprenaient la conception de sites Web, développement de logiciels, et responsable de la réussite client.

9. Jerry

Jerry Insurance Agency est une startup de services financiers basée sur l'IA, fondée en 2017. Son objectif est de fournir une application qui élimine les tracas liés à l'achat d'une assurance. Jerry a déjà embauché des postes à distance comme agent de service client, écrivain, et ingénieur logiciel principal.

10. Dérive

Dérive, fondée en 2014, fournit une plate-forme de marketing conversationnel qui aide les entreprises à acheter auprès d'entreprises. Les postes précédemment annoncés comprenaient le directeur marketing intégré, responsable marketing produit senior, et distributeur de canaux de génération de demande.

11. Lyra Santé

Lyra Health existe depuis 2015, aider les entreprises à améliorer l'accès des employés à des soins de santé mentale efficaces. En plus d'embaucher des thérapeutes, l'entreprise a également fait de la publicité pour un rédacteur publicitaire, spécialiste de la paie, et coordinateur des partenariats.

12. Attentif

Attentive Mobile est une plateforme de messagerie mobile personnalisée. Fondée en 2016, il utilise des données comportementales en temps réel qui permettent aux clients d'envoyer des messages texte à des abonnés individuels. Les types d'emplois qu'Attentive a occupés dans le passé incluent rédacteur technique, directeur de la stratégie client, et spécialiste du soutien à la clientèle.

13. Discorde

Vous aimez les jeux ? Discord aussi, une entreprise qui rassemble les gens autour des jeux depuis 2015. Les embauches passées ont inclus le chef des médias, responsable associé expérience client, et comptable principal des revenus.

14. Santé de la charnière

Créé en 2014, Hinge Health aide les personnes vivant avec des maladies chroniques à améliorer leur vie en numérisant la prestation de leurs soins. Dans le passé, Hinge Health a cherché à pourvoir des postes à distance comme associé à la réussite des clients, concepteur visuel, et marketeur de croissance.

15. MikMak

Depuis 2014, MikMak est devenu la première plateforme mondiale d'accélération du commerce électronique pour les marques multicanales. Les travaux à distance précédents comprenaient le contrôleur, responsable de la réussite client, et représentant du développement des ventes.

16. Échelle de l'IA

Scale AI se décrit comme "la plate-forme de données pour l'IA". Fondée en 2016, la société propose des données de formation et de validation pour les applications d'IA. Dans le passé, Scale AI a cherché à pourvoir des postes tels que spécialiste du contenu et spécialiste de la transcription.

17. Voix en plein air

Outdoor Voices existe depuis 2014, concevoir des « vêtements pour transpirer ». Il est connu d'embaucher pour des postes comme le marketing de croissance, responsable expérience client, et représentant de la marque.

18. Logiciel catalyseur

Fondée en 2017, Catalyst Software se décrit comme « la plate-forme de réussite client la plus intuitive au monde ». Il a rempli sa liste d'employés de postes tels que concepteur de produits, créateur de marque, et responsable de la réussite client.

19. Sauce

Gravy Solutions aide les entreprises par abonnement à récupérer les paiements échoués depuis 2017. Dans le passé, la société a cherché à pourvoir des postes tels que gestionnaire de contenu et spécialiste de la mise en œuvre.

20. Rubrique

Depuis 2014, Rubrik a créé un logiciel informatique qui offre une disponibilité instantanée des applications pour le cloud, développement, chercher, et récupération. Les récentes opportunités hybrides à distance ont inclus un consultant de terrain senior, chef de projet web, et coordinateur des personnes.

Note importante: Bien que FlexJobs ne soit pas gratuit, il offre un essai gratuit. Cet essai gratuit vous permet de rechercher près de 29, 000 emplois curés sur le site, en savoir plus sur ses services, et postuler à quatre postes. Au-delà de ça, les frais d'adhésion varient de 6,95 $ pour une semaine à 49,95 $ pour un an. L'entreprise organise régulièrement des promotions spéciales pour faire baisser les prix.

La plupart de ces postes sont 100% distants, ce qui signifie qu'ils sont parfaits si vous recherchez un emploi qui vous permet de mettre en œuvre un bon équilibre travail/vie personnelle tout en créant votre compte bancaire.

La meilleure carte de crédit annule les intérêts jusqu'en 2023

Si vous avez une dette de carte de crédit, le transférer à cette carte de transfert de solde supérieure vous garantit un TAP d'introduction de 0 % jusqu'en 2023 ! Plus, vous ne paierez aucuns frais annuels. Ce ne sont là que quelques-unes des raisons pour lesquelles nos experts classent cette carte parmi les meilleurs pour vous aider à maîtriser votre dette. Lire la critique complète de The Ascent gratuitement et postulez en seulement 2 minutes.