3 compétences qui vous rendront meilleur dans n'importe quel travail

Points clés

• Certaines compétences professionnelles universelles stimulent toute carrière.
• Il est avantageux de travailler à mieux communiquer, de prêter attention aux détails et de bien gérer son temps.

Peu importe à quelle étape de votre carrière vous vous trouvez, vous pouvez avoir certains objectifs, comme gravir les échelons et être promu. Et ces objectifs peuvent également être motivés financièrement.

Pour être clair, il n'y a rien de mal à poursuivre une relance. L'augmentation de votre salaire pourrait vous permettre d'augmenter vos économies, de rembourser vos dettes ou d'atteindre d'autres objectifs financiers importants.

Mais si votre objectif est d'obtenir une promotion et d'obtenir un salaire plus élevé, vous devrez peut-être améliorer vos compétences professionnelles. Cela ne signifie pas seulement développer les compétences spécifiques au travail que vous faites, qu'il s'agisse de conception graphique, de comptabilité ou de développement de logiciels.

Certaines compétences professionnelles générales pourraient vous aider à réussir dans n'importe quel rôle. En voici trois sur lesquels se concentrer.

1. Communication

Les compétences en communication ne sont pas toujours naturelles pour tout le monde. Mais plus vous vous efforcez d'être un bon communicateur, plus vous avez de chances de réussir au travail.

Pensez aux différentes opportunités qui s'offrent à vous pour être un bon communicateur au travail. Cela pourrait signifier maîtriser l'art des e-mails détaillés mais concis. Ou, cela pourrait signifier travailler sur vos compétences de prise de parole en public afin d'avoir une voix plus forte lors des réunions.

Bien sûr, une grande partie d'être un bon communicateur est de renforcer la confiance. À cette fin, vous voudrez peut-être suivre un cours de prise de parole en public ou trouver d'autres façons d'aborder vos interactions avec votre responsable et vos collègues en vous sentant plus sûr de vous.

2. Souci du détail

Vous pouvez être l'employé le plus travailleur de votre entreprise. Mais si le travail que vous faites est bâclé, cela peut avoir une mauvaise image de vous.

C'est pourquoi il est si important de prêter attention aux petits détails qui pourraient faire ou défaire vos rapports et présentations. Prenez l'habitude de relire votre travail et essayez différentes tactiques d'auto-édition. Cela peut signifier lire des e-mails à haute voix avant de les envoyer ou vous enregistrer en train de vous entraîner à une présentation pour voir si des détails sont erronés.

3. Gestion du temps

De nos jours, on attend de plus en plus des employés qu'ils soient multitâches. Pour y parvenir, vous devrez être très bon dans la gestion de votre temps, il est donc avantageux de travailler sur le renforcement de vos compétences.

Une grande partie de la gestion du temps consiste à apprendre à établir des priorités. Cela peut signifier établir des listes, créer des calendriers ou même trouver un meilleur système pour mener à bien les grands projets.

Il existe également des outils que vous pouvez utiliser pour garder un œil sur vos projets et rester sur la bonne voie, il est donc avantageux de jouer avec différentes options et de voir ce qui fonctionne pour vous. Certaines personnes, par exemple, trouvent que Trello est un bon outil pour gérer des projets comportant plusieurs éléments mobiles.

Que vous soyez relativement nouveau sur le marché du travail ou que vous travailliez depuis des décennies, cela ne fait jamais de mal de renforcer vos compétences. Travailler sur ces éléments spécifiques pourrait conduire à plus de succès, quel que soit votre rôle ou le secteur dans lequel vous travaillez.