Les comptes de retraite individuels simplifiés pour les employés fonctionnent un peu comme les IRA traditionnels, mais avec des limites de cotisation plus élevées et une torsion :il existe en fait deux types de SEP IRA. Les indépendants peuvent créer eux-mêmes des SEP IRA, ou les petits employeurs peuvent contribuer aux SEP IRA au nom de leurs employés. Le type de SEP IRA détermine si des limites d'âge s'appliquent.
Les SEP IRA sont destinés à aider les travailleurs indépendants à investir pour leur retraite en leur permettant de cotiser jusqu'à 20 % de leur revenu annuel de travail indépendant. Les petits employeurs peuvent également ouvrir des SEP IRA au nom de leurs employés et contribuer jusqu'à 25 % du revenu de chaque employé. Les cotisations sont déductibles à 100 %, et les gains sur les actifs SEP IRA ne sont pas imposés tant qu'ils restent sur le compte. Les retraits admissibles sont imposés au taux d'impôt sur le revenu du propriétaire de l'IRA SEP.
Tous les propriétaires de SEP IRA doivent commencer à prendre ce que l'IRS appelle les distributions minimales requises à partir de l'année où ils atteignent l'âge de 70 ans et demi. Les RMD sont calculés en divisant la valeur du compte par l'espérance de vie du propriétaire. Cette règle s'applique même aux personnes qui reçoivent encore des cotisations SEP IRA de leurs employeurs.
Étant donné que l'Internal Revenue Service offre un allégement fiscal important aux propriétaires de SEP IRA, les règles sont conçues pour aider l'agence à récupérer une partie de ses pertes. En fixant une limite d'âge aux cotisations SEP IRA et en obligeant les retraités à commencer à puiser dans leurs comptes, et donc payer des impôts sur les retraits, il garantit que les gens n'utilisent pas les SEP IRA pour éviter les impôts indéfiniment.
Quest-ce quun SEP IRA ? Un SEP IRA représente un régime de retraite individuel simplifié pour les employés. Il sagit dun type de régime de retraite parrainé par lemployeur qui peut être mis en place
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