Avantages et inconvénients des titres négociables

Les investissements englobent une large gamme d'instruments, y compris les stocks, obligations, choix, fonds communs de placement, dérivés, matières premières et métaux précieux. Les investissements peuvent aussi être des antiquités, objets de collection, timbres et pièces de monnaie. Les investisseurs veulent avoir la possibilité de transformer au moins une partie de leurs investissements en liquidités rapidement si nécessaire. Ils veulent des investissements ou des titres négociables.

Définition des titres négociables

Les titres négociables sont des titres de participation ou des titres de créance cotés en bourse qui peuvent facilement être achetés ou vendus. Les actions sont des actions de sociétés cotées en bourse. Les instruments de dette sont des obligations telles que les obligations de sociétés et les obligations municipales. Titres du Trésor, choix, fonds communs de placement, marchandises, les produits dérivés et les fonds communs de placement sont également considérés comme des actifs liquides et des titres négociables. Leur valeur actuelle peut facilement être déterminée en examinant les transactions récentes du marché. Le coût de base ou le coût d'acquisition d'un titre négociable est le coût du titre, y compris les commissions et les frais payés lors de l'achat ou de la vente. Le prix des titres non négociables peut ne pas être facilement trouvé sur le marché secondaire. Des exemples de titres non négociables comprennent les obligations d'épargne et les actions restreintes.

Avantages des titres de créance

Entreprises, les municipalités et les gouvernements émettent des titres de créance lorsqu'ils empruntent de l'argent. L'émetteur paie des intérêts sur le prêt et, à une date future spécifiée, rembourse le montant initial du prêt. Les sociétés émettrices de dette ne diluent pas la propriété de l'entreprise, et la direction conserve le contrôle des opérations de l'entreprise. L'obligataire n'a aucun droit sur les bénéfices de l'entreprise. L'entreprise sait exactement quelle est sa responsabilité :le montant du principal emprunté plus les paiements d'intérêts. Le montant peut varier si l'obligation est une obligation à intérêt variable. Les intérêts sont déductibles de l'impôt de la société. Le processus de souscription des obligations est moins compliqué que les procédures d'émission et de vente de nouvelles actions. Aucune obligation n'existe de la part de la société d'envoyer des rapports ou de tenir des réunions pour les obligataires. La dette est temporaire; l'obligation est remboursée à l'échéance des obligations.

Inconvénients des titres de créance

Les prêts doivent être remboursés ou l'obligataire peut entreprendre des démarches judiciaires, y compris la mise en faillite de l'entreprise. Les entreprises connaissant des difficultés économiques peuvent avoir des difficultés à payer les intérêts. Les frais d'intérêt peuvent être un frein aux opérations et aux bénéfices de l'entreprise. Les investisseurs et les analystes examinent le ratio d'endettement d'une entreprise et, si trop haut, peut considérer l'entreprise comme trop risquée et ne pas recommander d'investir dans l'entreprise. Le montant d'argent qu'une entreprise peut emprunter est limité par le montant des intérêts qu'elle peut gérer. Certains prêts obligent l'entreprise à mettre en gage des garanties ou des actifs de l'entreprise.

Avantages des actions

Les entreprises peuvent lever des fonds en émettant de nouvelles actions. L'entreprise reçoit une injection d'argent bien nécessaire, et les actionnaires ont maintenant une participation dans l'entreprise. La société n'est pas tenue de verser des dividendes, il n'y a donc pas de paiements réguliers en espèces. Aucune dette n'est contractée, et il n'y a aucune obligation de remboursement.

Inconvénients des titres de participation

Les actionnaires sont désormais propriétaires de l'entreprise et peuvent utiliser leur levier pour influencer la gestion. Il est possible que la direction perde le contrôle de l'entreprise. À un moment donné, les entreprises subissent des pressions de la part des actionnaires pour qu'elles versent des dividendes, qui ne sont pas déductibles fiscalement. L'influence et la présence subtiles des actionnaires obligent parfois la direction à négliger la planification à long terme et la stratégie d'entreprise et à se concentrer sur les exigences opérationnelles à court terme pour s'assurer que les actionnaires sont satisfaits des résultats récents de l'entreprise.